Theo kế hoạch, hôm nay, 25/12 là hạn cuối Sở Lao động Thương binh và Xã hội các tỉnh phải gửi báo cáo về Bộ Lao động Thương binh và Xã hội về tình hình tiền lương và thưởng Tết của doanh nghiệp đối với người lao động.

Theo quy định pháp luật, tiền thưởng Tết của người lao động không phải là quy định bắt buộc, mà đó là dựa vào sự đối thoại và thương lượng của người lao động và người sử dụng lao động, hoặc tổ chức công đoàn cơ sở với người sử dụng lao động.