7 tháng đầu năm nay, trên địa bàn tỉnh Bình Dương có 3.200 doanh nghiệp có nhu cầu tuyển dụng 41.000 lao động. Các đơn hàng xuất khẩu tăng trưởng lớn trong cuối năm nên nhu cầu tuyển dụng lao động tăng cao tại các nhà máy sản xuất ở Bình Dương.
Doanh nghiệp chuyên sản xuất đế giày thể thao xuất khẩu. Với những tín hiệu tích cực từ các đơn hàng, từ giờ đến cuối năm, mục tiêu của doanh nghiệp là giữ vững thị trường, phát triển thêm thị trường mới. Hiện thực hóa mục tiêu ấy, điều mà doanh nghiệp đang chú trọng là phải giữ được ổn định nguồn lao động và đảm bảo thu nhập cho công nhân.
"Chúng tôi tập trung nguồn lực phát triển sản phẩm mới như vật liệu thân thiện với môi trường, vật liệu có nguồn gốc thiên nhiên, hay các sản phẩm tái chế, đồng thời nghiên cứu ra nhiều mẫu mã mới phù hợp thị hiếu người tiêu dùng", anh Đoàn Thanh Ứng, Công ty Cao su Phong Thái, tỉnh Bình Dương chia sẻ.
Cùng với nỗ lực ổn định công ăn việc làm cho công nhân, thì tăng cường củng cố quan hệ lao động cũng là vấn đề mà nhiều doanh nghiệp tại Bình Dương đang tập trung thực hiện.
Bà Đậu Thị Thanh Phương - Chủ tịch Công đoàn Công ty TNHH Sung Shin A, tỉnh Bình Dương cho hay: "Mỗi tháng sẽ họp giữa công đoàn cơ sở, ban giám đốc, công nhân. Trong lúc đó công ty sẽ nói về tình hình sản xuất kinh doanh cho công nhân biết, công nhân nói về khó khăn của họ, có công đoàn nữa, thì 3 bên họp lại với nhau đưa ra phương hướng, giải quyết tốt nhất".
"Môi trường làm việc của tỉnh Bình Dương rất là chuyên nghiệp, có đầy đủ trang thiết bị tiên tiến. Có quan tâm đến từng thành viên cũng như phúc lợi của từng cá nhân. Bảo hiểm xã hội cũng rất tốt", anh Nguyễn Thái Bình - Kỹ sư Công ty Cicor Việt Nam, tỉnh Bình Dương chia sẻ.
Theo Sở Lao động, thương binh và xã hội tỉnh Bình Dương, nhu cầu tuyển dụng lao động đã tăng 27% so với cùng kỳ. Hiện số lượng người lao động tham gia bảo hiểm xã hội tại tỉnh Bình Dương là trên 1.038.000 người, tăng 4,7%. Trong khi đó, số người nhận bảo hiểm thất nghiệp đã giảm 7,4%.
Ông Phạm Văn Tuyên - Phó Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Bình Dương cho biết: "Ngoài vấn đề tuyên truyền, định hướng cho các doanh nghiệp thực hiện, chúng tôi cũng tiến hành thanh tra kiểm tra, để làm sao cho các doanh nghiệp thực hiện đúng. Còn vấn đề nếu có vi phạm pháp luật, ảnh hưởng đến quyền và lợi ích hợp pháp của người lao động, chúng tôi sẽ xử lý theo quy định pháp luật".
Nhu cầu tuyển dụng của các doanh nghiệp tại tỉnh Bình Dương từ giờ đến cuối năm ước tính khoảng 40.000 - 50.000 lao động. Các lĩnh vực như may mặc, điện tử, gỗ, và ép nhựa đều đang tích cực tuyển dụng lao động phổ thông, tạo ra một làn sóng việc làm mới. Để đáp ứng nhu cầu lao động cho doanh nghiệp, ngành lao động Bình Dương đang liên kết với nhiều địa phương khác mở phiên giao dịch việc làm để kịp thời kết nối nhằm mang lại hiệu quả cao nhất.
* Mời quý độc giả theo dõi các chương trình đã phát sóng của Đài Truyền hình Việt Nam trên TV Online và VTVGo!