Danh sách thí sinh tham gia thi trắc nghiệm: Xem tại đây
Tài liệu tham khảo dành cho thí sinh: Tài liệu 1, Tài liệu 2
Quy chế và lịch thi tuyển lao động hợp đồng của Trung tâm Sản xuất và Kinh doanh Nội dung số Đài THVN (VTV Digital)
I. Phần thi viết (dạng trắc nghiệm)
Thời gian: 45 phút, bắt đầu 9 giờ ngày 03/7/2014
(Yêu cầu thí sinh có mặt ít nhất trước 30 phút để làm thủ tục)
Địa điểm: Hội trường lớn tầng 3 - Viện Hàn lâm Khoa học xã hội Việt Nam, số 1 Liễu Giai, Ba Đình, Hà Nội.
Nội dung thi:
- Kiến thức chung về nhà nước và pháp luật
- Luật Tổ chức Chính phủ
- Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật
- Chức năng, nhiệm vụ, quyền hạn và cơ cấu tổ chức của VTV, của VTV Digital...
Lưu ý:
- Thí sinh không được mang tài liệu và các thiết bị lưu trữ, thông tin liên lạc... vào phòng thi.
- Kết quả trắc nghiệm được tính theo thang điểm 100
- Chỉ những người đạt từ 50 điểm trở lên ở phần thi trắc nghiệm mới được thi vòng phỏng vấn trực tiếp.
II. Phần thi phỏng vấn trực tiếp
Thời gian: 8 giờ - 17 giờ ngày 05 và 06/7/2014.
Địa điểm: Hội trường 2B tầng 2 nhà B - Viện Hàn lâm Khoa học xã hội Việt Nam, số 1 Liễu Giai, Ba Đình, Hà Nội.
Hình thức thi:
Ban giám khảo (3-5 người) sẽ thực hiện phỏng vấn trực tiếp với từng thí sinh và chấm điểm độc lập.
Thời gian phỏng vấn cho mỗi thí sinh khoảng 10 -15 phút.
Nội dung thi:
1. Thí sinh tự giới thiệu về công việc hiện tại đang làm và khả năng áp dụng kinh nghiệm này khi làm việc tại VTV Digital nếu được tuyển dụng? (Thí sinh nên chuẩn bị trước nội dung để trình bày)
2. Các câu hỏi trực tiếp của các giám khảo về các nội dung và cơ cấu điểm cụ thể như sau:
|
TT
|
Nội dung
|
Số điểm tối đa
|
|
1
|
Hiểu biết về chuyên môn
|
30
|
|
2
|
Kinh nghiệm và kỹ năng làm việc (Số năm làm việc đúng chuyên môn; Kỹ năng làm việc nhóm; Ngoại ngữ ...)
|
30
|
|
3
|
Hiểu biết về Digital Market
|
15
|
|
4
|
Đóng góp cho công việc (Lương, thu nhập, thời gian làm việc, điều kiện làm việc...)
|
20
|
|
5
|
Ngoại hình, phong cách
|
5
|
|
|
Tổng cộng
|
100
|
Điểm phần thi phỏng vấn của mỗi thí sinh được tính bằng điểm trung bình cộng của các giám khảo phỏng vấn.
III. Cách tính điểm
Kết quả thi tuyển là tổng số điểm của các phần thi trắc nghiệm và phỏng vấn trực tiếp.
Người được xét trúng tuyển là người phải tham gia đủ cả hai nội dung thi, trong đó điểm của mỗi phần thi phải đạt từ 50 % tổng số điểm trở lên. Việc chọn người trúng tuyển tính theo số điểm từ người có tổng số điểm cao nhất cho đến hết chỉ tiêu được tuyển theo từng vị trí dự tuyển hoặc hết số người đủ điều kiện.
Trong trường hợp 2 người có tổng điểm bằng nhau, sẽ ưu tiên chọn người có điểm phỏng vấn cao hơn, trong trường hợp điểm phỏng vấn cũng bằng nhau thì sẽ ưu tiên lấy điểm trung bình của bảng điểm tốt nghiệp đại học cao hơn.
Các trường hợp đặc biệt khác, sẽ do chủ tịch Hội đồng thi xem xét quyết định.
