Nhiều công ty Hàn Quốc đã dùng AI để tìm kiếm nhân tài phù hợp và những thiếu niên trẻ muốn tìm kiếm việc làm tốt. AI đánh giá một ứng viên đậu hay trượt chỉ sau khoảng 2 phút phỏng vấn. AI được các công ty sử dụng để lựa chọn ứng viên xin việc, từ việc phát hiện đạo văn trong sơ yếu lý lịch đến kiểm tra xem ứng viên phản ứng như thế nào trong những tình huống nhất định.
Hiện có hơn 30 tập đoàn hàng đầu của Hàn Quốc đang hay có kế hoạch sử dụng trí tuệ nhân tạo trong tuyển dụng.
* Mời quý độc giả theo dõi các chương trình đã phát sóng của Đài Truyền hình Việt Nam trên TV Online!
