Một trong những tồn tại đang là vấn đề căn cốt của ngành y tế hiện nay chất lượng khám chữa bệnh tại cơ sở còn hạn chế dẫn đến sự quá tải ở các bệnh viện tuyến trên.
Trong các nguyên nhân chính có tình trạng thiếu nhân lực y tế chất lượng cao ở tuyến dưới mà đơn cử là câu chuyện điển hình về nhân lực y tế ở các huyện nghèo.
Trên thực tế hiện nay, có những huyện chỉ có khoảng 5 bác sĩ trong khi ở các bệnh viện tuyến trên, việc mỗi bệnh viện có tới cả trăm bác sĩ là bình thường. Điều kiện làm việc hạn chế, khó khăn, thu nhập thấp… nên các bệnh viện ở các huyện miền núi, vùng sâu vùng xa đang rất khó thu hút bác sĩ về làm việc cũng như giữ chân họ ở lại làm việc lâu dài.
Sau đây là chia sẻ của một số bác sĩ đang công tác tại một huyện miền núi ở Thanh Hóa:
Để lấp đầy khoảng trống về nhân lực y tế ở tuyến dưới, Bộ Y tế đang thí điểm việc tập hợp các bác sĩ trẻ khá giỏi mới ra trường, sẵn sàng tình nguyện về tuyến dưới, sau đó đào tạo chuyên sâu hơn và chuyển giao cho các huyện vùng sâu vùng xa, miền núi.
Tháng 6 này sẽ có lứa bác sĩ trẻ tình nguyện đầu tiên được bàn giao cho các huyện miền núi phía Bắc. Tuy nhiên, để bảo đảm duy trì hoạt động lâu dài của đội ngũ bác sĩ ở các huyện nghèo, chỉ tinh thần tình nguyện thôi vẫn chưa đủ.
Mời quý độc giả theo dõi các chương trình đã phát sóng của Đài Truyền hình Việt Nam tại TV Online!